Saúde Mental é produtividade e resultado
Empresas que cuidam da saúde mental cumprem as normas, reduzem riscos e aumentam a produtividade. Promover bem-estar fortalece o time e gera vantagem competitiva.
Por que investir em saúde mental é um diferencial competitivo?
Em um cenário onde produtividade, engajamento e retenção de talentos são metas estratégicas, a saúde mental dos colaboradores deixou de ser um tabu e passou a ser um dos pilares da gestão organizacional. Documentos como o Programa de Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (PGR) — e, mais recentemente, a própria Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), com foco nos riscos psicossociais — reforçam o papel das empresas na promoção de um ambiente emocionalmente saudável. Investir em saúde mental é, acima de tudo, investir em pessoas.
O que é a saúde mental no espaço de trabalho?
A saúde mental no trabalho diz respeito ao bem-estar emocional, psicológico e social dos colaboradores dentro do ambiente corporativo. Vai além da ausência de transtornos: envolve a forma como os profissionais lidam com o estresse, se relacionam com colegas, tomam decisões e sentem-se valorizados em sua função.
Quais são os benefícios de investir na saúde mental ocupacional?
Empresas que priorizam a saúde mental percebem ganhos em múltiplas frentes. Além de contribuir para a qualidade de vida dos colaboradores, as iniciativas de bem-estar impactam diretamente:
Na produtividade
profissionais emocionalmente saudáveis tendem a ser mais focados e proativos.
No absenteísmo
menos afastamentos por questões psicológicas.
No clima organizacional
melhora na comunicação, empatia e trabalho em equipe.
Na imagem da empresa
fortalecimento da marca empregadora (Employer Branding).
Estratégias para promover a saúde mental no ambiente de trabalho
Programas de
bem-estar psicológico
Acompanhamento
psicológico para trabalhadores
Palestras sobre gestão
de estresse no trabalho
Como a BR MED ajuda a criar uma cultura de saúde mental na sua empresa?
Na BR MED, acreditamos que promover a saúde mental nas empresas é mais do que uma ação pontual — é parte essencial de uma cultura organizacional responsável e moderna.
Com nosso Programa de Saúde Mental, ajudamos empresas a construírem ambientes emocionalmente saudáveis por meio de:
- Apoio psicológico especializado para colaboradores.
- Ações educativas, palestras e campanhas de conscientização.
- Diagnóstico e acompanhamento contínuo da saúde mental no ambiente corporativo.
Tudo isso com a expertise de quem é referência em Saúde Corporativa do Brasil.
NR-1 e Saúde Mental: conheça o Roadmap de Adequação BR MED
A BR MED desenvolveu um Roadmap de Adequação que ajuda empresas a entenderem, planejarem e implementarem as exigências da nova NR-1 com segurança e visão de longo prazo.
Entre as etapas do Roadmap, está a identificação e gestão dos riscos psicossociais, essenciais para garantir ambientes mais saudáveis e alinhados às exigências legais. A medida entra em vigor em maio de 2026: prepare-se com antecedência e organização.
Tenha a líder em Saúde Corporativa ao lado da sua Empresa.
